【中心組學習動態】愛民區召開理論學習中心組集中學習（擴大）會議暨解放思想第四輪案例學習研討和專題剖析會議

     會上，區委理論學習中心組成員分別圍繞《南昌高新區攀“高”不止、從“新”再出發》、《一面“戰旗”催奮進 晉位爭先向振興》兩個典型案例進行了學習研討，交流心得體會。并圍繞“強化晉位爭先意識”進行深入剖析，分析自身存在問題和不足，明確了下步整改措施和努力方向。   

      會議要求，一是瞄準關鍵任務，強化晉位爭先意識。貫徹落實黨中央決策部署和省委、市委工作要求，進一步提高工作標準，堅持比學趕超、沖鋒在前，以只爭朝夕、時不我待的精神，抓住機遇、應對挑戰，趨利避害、奮勇前進。對標先進地區總結典型經驗，努力在發展成效上查擺剖析存在的思想問題和短板弱項，瞄準關鍵任務、主要指標、核心節點，確定有針對性、可操作的工作措施，推進工作高起點規劃，高標準要求，立足當前、著眼長遠，打破常規、超前謀劃，切實把先進思想落實到工作實踐中去，力爭常規工作出亮點、重點工作出精品。二是強化制度創新，確立晉位爭先目標。要認真汲取發達地區經驗做法，立足資源優勢、“一核兩帶五園”產業布局及“4+3”重點產業精準謀劃項目，有效盤活資產資源，推動經濟高質量發展。要切實把思想解放成果轉化為務實管用的新方案、新制度、新機制，完善制度體系，提升制度執行力，為推動高質量發展提供堅實制度保障，通報成果轉化情況，擴大信息交流，實現資源共享，確保晉位爭先工作成效可量化、可比對、可考評。三是強化調度督導，確保晉位爭先成效。堅持把督辦考核作為推進晉位爭先任務落實的重要手段，各單位各部門主要負責同志和班子成員要真抓實管、跟蹤落實，確保層層壓實工作責任，要圍繞晉位爭先目標任務，責任到人、倒排工期、加強調度，形成工作閉環，全面落實“四個體系”工作落實機制，加強調度指導，確保層層壓實責任，以擔當作為的精神狀態推動愛民晉位爭先、振興發展。

      案例研討和專題剖析會議后，全體人員共同參加了第四輪強區求是課堂—“對標競進·爭創一流”強化晉位爭先意識專題交流分享會。黃花街道黨工委書記仲濤通過演示文稿對區級案例《找準定位 拓寬視野 探索基層消防服務新模式》進行交流分享，以排查、宣傳、體驗、演練等多種形式創新基層消防安全治理格局，為公共安全治理探索出了一條切實可行的基層發展路徑，黃花街道辦事處榮獲第六屆全國119消防先進集體稱號,推動愛民區全方位高質量晉位爭先。與會人員以基層消防服務為題，充分交流區級案例培育意見，區委副書記、政法委書記趙巖，政府副區長孟祥勝分別就如何推進成果轉化運用提出具體要求。